公務(wù)員考試前幾名進(jìn)面試

公務(wù)員考試進(jìn)入面試是根據(jù)同一崗位成績(jī)排名決定的，比如某崗位招錄1個(gè)人，面試比例是1:3，那么筆試成績(jī)前三名可以進(jìn)入面試。如果申請(qǐng)這個(gè)職位的人數(shù)少于50人，申請(qǐng)人在進(jìn)入面試前必須在行政能力測(cè)試和論文中獲得65分以上的分?jǐn)?shù)。

公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)怎么算

公務(wù)員筆試成績(jī)公布后，中央公務(wù)員主管部門將根據(jù)《招考簡(jiǎn)章》確定的面試人員比例，從達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者中，按照成績(jī)從高到低的順序，確定各職位參加面試的人員名單。

國(guó)考一般按照1：3的比例選定進(jìn)面人數(shù)，分?jǐn)?shù)線為進(jìn)面最后一名的分?jǐn)?shù)。比如，第一名80分，第二名79分，第三名77分，則進(jìn)面分?jǐn)?shù)為77分，崗位不同，進(jìn)面分?jǐn)?shù)線也是不一樣的。

國(guó)家公務(wù)員考試面試成績(jī)的評(píng)定按照測(cè)評(píng)要素評(píng)分，通常采用“體操評(píng)分法”，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余分?jǐn)?shù)的平均分即為考生的面試最后得分。