人力資源管理師考哪些內(nèi)容 什么時(shí)候報(bào)名

人力資源管理師考試報(bào)名通常為每年的7、8月，各省份報(bào)考的時(shí)間和報(bào)考期限均不相同。并且各個(gè)地方在報(bào)考條件的具體實(shí)施上也有一些差別?？荚嚪譃椤督?jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》兩門。

人力資源管理師報(bào)考時(shí)間

報(bào)名通常為每年的7、8月，各省份報(bào)考的時(shí)間和報(bào)考期限均不相同。并且各個(gè)地方在報(bào)考條件的具體實(shí)施上也有一些差別，例如部分省市只允許應(yīng)屆生報(bào)考。所以大家要以地方最新公告為主。

初級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件：高中學(xué)歷即可報(bào)名

中級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件（滿足一項(xiàng)即可）：

1、?？飘厴I(yè)，在從事相關(guān)專業(yè)工作時(shí)間滿6年即可報(bào)考；

2、本科畢業(yè)，在從事相關(guān)工作時(shí)間滿4年即可報(bào)考；

3、獲得第二學(xué)士學(xué)位后或研究生班結(jié)業(yè)，在工作滿2年后即可報(bào)考；

4、獲得碩士學(xué)位，在工作滿1年后即可報(bào)考。

從報(bào)考條件也可以看出，雖然沒有明確的年齡限定，但其實(shí)學(xué)歷要求也是變相的年齡要求了，一般來說，23歲以上的選擇會(huì)更多一些。

人力資源管理師考試內(nèi)容

考核采用電子化考試方式，在計(jì)算機(jī)上做答，考試題型都是選擇題。考試分為《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》兩門，每科滿分為140分，考核合格為84分。

考試題型題量：

《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》共105道題，單選70道，多選35道。

《專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》 共100道題，單選60道，多選20道，案例分析20道。（案例分析也是選擇題形式）