公務(wù)員和事業(yè)單位的區(qū)別是什么

公務(wù)員和事業(yè)單位招考一直備受廣大考公同學(xué)的關(guān)注，考完公務(wù)員又考事業(yè)單位。作為國家體制內(nèi)的兩大群體，公務(wù)員和事業(yè)單位的工資待遇是很多人高度重視的，在追求公務(wù)員和事業(yè)單位工作崗位的同時，你們是否真的了解公務(wù)員和事業(yè)單位薪資區(qū)別呢？

公務(wù)員和事業(yè)單位的區(qū)別

1、發(fā)起機構(gòu)不同，事業(yè)單位考試發(fā)起機構(gòu)是各用人單位的人事部門，公務(wù)員考試發(fā)起機構(gòu)是國家。

2、舉辦的統(tǒng)一性不同，事業(yè)單位考試目前尚無全國招考，一般是各個單位單獨發(fā)公告招考，公務(wù)員考試國家每年一次。

3、報名方式不同，事業(yè)單位考試一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報名，人數(shù)少的則現(xiàn)場報名，公務(wù)員考試是網(wǎng)絡(luò)報名。

4、人事編制不同，事業(yè)單位考試錄用后是事業(yè)單位編制，須參加公務(wù)員考試并被錄用后才轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制。

5、試題難度不同，事業(yè)單位考試較容易，公務(wù)員考試較難。

6、報名審核不同，事業(yè)單位考試審核環(huán)節(jié)和報名環(huán)節(jié)同時進行，公務(wù)員考試是各用人單位，分別派人審核自己單位的報考者。

公務(wù)員與事業(yè)單位哪個好

(一)工作內(nèi)容

公務(wù)員是國家政府工作部門的工作人員，具備行政執(zhí)法權(quán)。事業(yè)單位是服務(wù)性質(zhì)的單位，通常情況下不具備行政執(zhí)法權(quán)，這是事業(yè)單位與公務(wù)員之間最大的差別所在。因此，公務(wù)員工作壓力較大，而事業(yè)單位工作則相對比較清閑。

(二)晉升途徑

公務(wù)員編制晉升走級別，晉升途徑一般是從科級、初級、局級到部級。比如你第一年是科員，可能是最低一級的，幾年以后當(dāng)了科長，就是科級。再幾年以后當(dāng)了處長，就是處級……當(dāng)上了局長就是局級。公務(wù)員參照公務(wù)員法進行考核選拔，不簽勞動合同。

而事業(yè)編制走的是職稱，晉升途徑一般是由初級工、中級工到高級工，崗位一般分為管理崗和技術(shù)崗，需與用人單位簽訂勞動合同。簡單地說，公務(wù)員都擁有干部身份，而事業(yè)人員名義上是國家干部，實際還是工人身份；公務(wù)員工作更加穩(wěn)定，而在事業(yè)單位工作則與在企業(yè)工作一樣，承擔(dān)著一定風(fēng)險。

(三)薪酬待遇

公務(wù)員的工資收入是按照《國家公務(wù)員管理條例》的規(guī)定發(fā)放，并根據(jù)國家財政狀況進行調(diào)資，公務(wù)員享受的保險福利是按照《國家公務(wù)員管理條例》的規(guī)定執(zhí)行。

事業(yè)單位人員的工資收入一般不受國家約定，由各事業(yè)單位根據(jù)市場情況而定，事業(yè)單位人員享受的保險福利是按照國家有關(guān)的社會保障規(guī)定執(zhí)行，一般要逐步實行社會化。應(yīng)該說：同崗位同資歷情況下公務(wù)員編制比事業(yè)編制收入要高一些。